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求职简历应该怎么写

《求职简历应该怎么写》

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求职简历应该怎么写

1、商机用眼睛是看不到的,眼睛看到的只能是现象!别人的危机就是你的商机,要么发现商机,要么创造别人的“痛苦”,很多明天的商机放在今天看就是“损失”!

2、要负起个人责任!

3、企业做不大,就是因为你只顾低头拉车,不抬头看路。

4、管理,讲到最后就是两个字:赏与罚。不要忘记谁是主管,处罚人不要不好意思。

5、动机和行为没有错,只是行为没有效果。

6、性格决定命运,气度影响格局。

7、你能为员工提供的价值有多大,员工对你的忠诚度就有多高。

8、每一个人的行为,对他来说都是当时环境里最符合自己利益的做法。

9、兵随将转,无不可用之才。作为一个管理者,你可以不知道下属的短处,却不能不知道下属的长处。

10、执行力不佳的8个原因:管理者没有长抓不懈——虎头蛇尾;管理者出台管理制度时不严谨——朝令夕改;制度本身不合理——缺少针对性、可行性;执行的过程过于繁琐——囿于条款,不知变通;缺少良好的方法——不会把工作分解汇总。



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