《七律南京原文》
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1、沟通的基本问题是心态,基本原理是关心,基本要求是主动。
2、重要的人物是不带手机的。
3、老板累就是因为你脑袋转,员工不转,结果公司离开你就玩不转!
4、世界上没有两个人是完全一样的,也没有一个人在两分钟之内是完全一样的。
5、沟通三种方式:平视沟通、仰视沟通、俯视沟通。
6、认真做事,只能把事做对。用心做事,才能把事做好。
7、对女人来说,钻石只是一个载体。你能不能找到另一个载体,用爱包裹送给她,你就可以节省钻石了!
8、优秀的管理者不会让员工觉得他在管人。
9、脾气好,和善的领导,不一定就会得到大家的拥戴,因为下属往往会认为你是个不错的朋友,但却不是好的领导。所以好的领导是恩威并施的,和手下在一起时一定要保持管理者的威严。好的领导应该不替下属做工作,只是制定目标,指明方向,监督检查,奖好罚坏,如此而已。
10、只会压制自己叫做怕,只会纠正自己叫做乱,只会节省自己,叫做贱。我们简单地看下,一个人每天只会压制自己的情绪,不敢控制部属,这叫怕事。一个人只会纠正自己的错误,不敢纠正部属,叫天下大乱。一个主管自己吃一个五元钱的盒饭,部属去啃牛排,叫做犯贱。
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