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武夷归来说柳永

《武夷归来说柳永》

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武夷归来说柳永

1、人才是培养不出来,是摔打出来的。

2、创新者大部分成为先烈,少部分成为先进。但是正是因为有成功者的这种可能性,激励着后来人不断去攀登,不断去创新,希望成为那个极少数的成功者。

3、同那些不讲道理的混蛋们打交道,会历练你的聪明才智。而那些“邪恶的导师”又会教会你很多东西。

4、能够找出解决事情的最佳方法,是将任何事情做好的前提。这不需要拥有超人的智慧,重要的是一种信念,一种相信自己一定能够将事情做完、做好的信念。

5、利益就是你人性的投影仪,在它的面前,无论你是多么狡猾,都会原形毕露的,什么伦理道德本质都将会现形,只有裸露着人性的全部面目在你的面前。也许你会觉得我的这番话会有些太过绝对,但是我以我的经历告诉你,不管我们多么不愿意相信,这都是一个真理。

6、企业家的终极精神有二:一是创新、二是坚持。

7、一马当先,万马奔腾。人不可能永远都清楚,马马虎虎。

8、万达要在达沃斯做五星级酒店……实现盈利是很慢的,但万达主要有两个考虑,第一是提高达沃斯的住宿条件,有助于更多中国企业家去论坛参会;第二,达沃斯是国际关注的场所,我们在这里建酒店,有助于提高企业的国际品牌。

9、摆在领导者面前的最大挑战就是,如何能够营造出一个舒适宜人的开诚布公环境,使得大家都忍不住乐意将自己的观点说出来而不是隐埋起来。

10、做商业地产,不是仅仅模仿、照搬照抄别人的项目和模式就可以了。上个月有一个人问我一个问题,让我用一句话概括万达成功的经验。我想了一下,要概括万达的成功,就是商业模式的不断探索与创新。



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