《松岭古文》
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1、沟通控制三要素：环境、气氛、情绪。
2、高管不替老板背黑锅，必要动机。
3、老板每天要拿一个小时来培养重点人才，不要依靠HR。问题和答案永远在现场，老板要坐镇现场。做老板要掌握大事，懂得授权。 要么当老板，要么躺地板。
4、人一旦怕你的时候，离骂你就不远了。
5、如果是老板自己出错，只要他不认错，那就是我的错。
6、答应人家的事一定要做到。
7、不要做一些后悔的事，决定的事就不要推翻!
8、满招损，谦受益。君子之道君子之终也。
9、企业的管理，归结起来就是四句话：把员工队伍特别是干部队伍摸得透透的;把经营骨干用的顺顺的;把规章制度建得全全的;把员工素质提的高高的。
10、孩子和父母的抵触越深，孩子像父母的程度越准。
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