《江楼 陆游表达了什么》
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1、管理是世界企业永恒的话题，也是永恒的难题，华为在第二次创业中更加不可回避。华为取得既往成功的关键因素，除了技术，人才，资本，更有管理与服务。没有合理的成长速度，就会落后于竞争对手，最终将导致公司的死亡。那么，怎样才能使发展速度更快?只有靠管理，靠服务。没有管理就形不成力量，没有服务就失去力量。
2、人人是人才，赛马不相马，给每一个愿意干事的人才以发挥才干的舞台。
3、只有淡季的思想，没有淡季的市场。
4、别人革自己的命，比自己革自己的命还要困难。要允许别人批评。
5、我说过我们奋斗的目的，主观上是为了自己和家人的幸福，客观上是为了国家和社会。主观就是通过我们的努力奋斗，换来他们的幸福生活;客观上我们给国家交税，让国家用这个税收去关怀爱护其他的人......所以我们作为平凡的人，应在不同的时间、不同的时刻多关怀家人。
6、干部要有敬业精神、献身精神、责任心和使命感，你有没有敬业精神，对工作是否认真。有没有献身精神，不要斤斤计较，我们的价值评价体系不可能做到绝对公平，就是要有责任心和使命感。我们的员工是不是都有责任心和使命感?如果没有责任心和使命感，为什么还想要当干部。
7、要在动力基础上健全约束机制，否则企业内部会形成布朗运动。
8、华为是一个功利集团。不能自我批判的干部将全部免职。
9、不求全责备，要用人所长。
10、世界上最无价的东西是人心，要赢得别人的心，只有拿自己的心去交换。
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